一般来说，如果受众在看到太原企业vi设计之品牌标志之后能想到与品牌价值相吻合的元素，那就是很成功的太原企业vi设计之品牌标志，如果经过提示受众能产生相似的联想，也是可以的。如果无论如何都不能让顾客产生相似的联想，那就是不合格的太原企业vi设计之品牌标志了。一名优秀的Logo设计师，会花大量的时间了解公司，包括其所属的领域和它的竞争对手。
太原企业vi设计之品牌标志变化的第三个原则是延续性。就是新旧之间要有一定的延续。实际上，更换太原企业vi设计之品牌标志有两种形式：一种是废弃原有的，完全改头换面；另一种是新旧之间保持一定的延续性。对于已经有了一定影响力的品牌来说，完全改头换面的并不多见，这种做法的风险
比较大。比较明智的做法是在新旧太原企业vi设计之品牌标志之间保持一定的延续性，这样顾客会更加容易接受，也更容易在之前的基础上，塑造起新的品牌形象。
比如联通的新太原企业vi设计之品牌标志，仍沿用中国结-同心结形象；华为的新太原企业vi设计之品牌标志，仍然与旧标相似，只是更饱满灵活，富有动感；柯达的新太原企业vi设计之品牌标志，将黄色方框和“K”图形去掉，保留了简单的Kodak。它们都是在与原有标识承接的基础上，进行了变化，而不是完全改头换面。
当企业改变自己的太原企业vi设计之品牌标志后，不能忽视的是有一个与顾客沟通的过程。一方面，需要去告知顾客这样的转变意味着什么；另一方面，需要在一切与品牌相关的地方，做出相应的改变。比如对外的一些宣传品、广告牌，包括内部的员工名片、公司文具等等，所有包含太原企业vi设计之品牌标志的地方都要做出相应的改变，以统一的形象对外。但是，要树立起品牌在消费者心目中的新形象，仅靠太原企业vi设计之品牌标志是远远不够的。一个太原企业vi设计之品牌标志并不能决定一个品牌。英特尔的特点是什么？并不是它新更换的标识，而是它提供的产品和服务。正因为如此，英特尔在改变太原企业vi设计之品牌标志之后，就发布了两大最新的平台，然后，又在中国推出了本地版的营销计划。品牌是由消费者决定的，企业只有找到消费者的需要，为他们提供有价值的产品和服务，才能保证品牌新形象的最终确立。 -酒店VI设计 http://www.hotelcis.com。
（注明：转载必须注明来源于人和时代机构 http://www.rhtimes.com 作者：先锋）
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