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VI设计者遇见问题意识的重要性!

Post by rhtimes, 2013-4-5, Views:

每一个VI设计者的完成一套VI设计视觉识别系统时都会有其特定的对象,但是并非对所有的VI设计课题,都能依序拟定设计,一一寻求改善或实现。

就设计者本身而言,有些VI设计上的课题并非迫切的需要,有时另有更重要的课题。或者说设计者的能力、公司预算不符合预想等因素,都将使得某些课题无法及时解决。

而设计者必须在诸多课题中,决定一个设计对象来进行设计作业,其决定的形成有下列两种情形:

⑴设计者受上司的命令,或依其他部门所委托的主题拟定设计。

⑵设计者(或设计群)主动发掘设计对象,选定主题后再针对它拟定设计。

自行发掘设计对象,是设计者不可或缺的能力。如果仅根据上司或其他部门指定的企业主题而拟定设计,不能独立设计的人,即变成“设计的承包者”,是不合格的设计者。而设计的企业主题一经确定,则应在VI设计会议中提出说明此项设计的重要性,并在获得有关人员认可后,即行拟定设计、确立草案,再行提报。此过程皆是设计者应负责的工作。

即使是上司或其他部门交付的主题,若每次都照单全收,不再做其他的构想或润色工作,亦不够圆满。最理想的处理方法是能随时提出经由自己观察、思考所得出的设计主题,并适时地提出反提案,如:“是否A主题比较符合需要?”或“我认为这个主题不甚妥当,可否改换其他主题?”等。

(注明:转载请注明来源于人和时代VI设计 http://www.rhtimes.com )

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Tags: VI设计 企业VI设计 
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