为了阐述寄存服务中的难点问题，借助本案特做如下引申：
         1.酒店的免责条件
          假设酒店在受理寄存时已提醒康先生将皮箱上锁，责任的承担会发生何种变化呢?《合同法》第374条规定：“保管是无偿的，保管人证明自己无重大过失的，不承担损害赔偿责任。”寄存服务只免费提供给住店宾客，标识设计公司设计的酒店只要能证明自己无重大过错，如24小时闭路监控、尽到了必要的义务、发生了无法抗拒的意外事件时及时采取Ť补救措施等，就可以免除责任。因此，完善安全制度，强化员工的责任心，培养其处理紧急事件的能力很重要。
          2.酒店的寄存地点
        《合同法》第369条规定：“当事人可以约定保管场所或方法。除紧急事件或为维护寄存人利益的以外，不得擅自改变₩管场所或者方法。”事实上，寄存地点不规范(达不到确保物品安全的要求)、不固定(随意变动)的现象比较普遍，这一点若得不到足够重视，诉讼时很可能成为法院进行过错推定的直接依据，使酒店处于不利地位。
          3.酒店的留置权
          宾客的住宿行为和寄存行为有主从之分住宿是主要的，是宾客的抵店意图寄存是次要的，趋从于前者——寄存只是酒店与宾客所订住宿协议的一项内容。《合同法》第380条规定：“寄存人未按照约定支付保管费及其他费用的，保管人对保管物享有留置权，但当事人另有约定的除外。”